(記者林甄選/高雄報導)
為提升內外勤單位主管經營管理能力，以增進警察團隊組織效能、人力資源整合運用、對民眾真誠服務及維持社會治安之責任，高雄市林園警察分局自七月起每月規劃參訪優良標竿廠商學習之旅。
林園分局長劉耀欽於本（8）月27日率同內外勤主管等一行共29人，至大發工業區之企業集團進行第二次學習觀摩及體驗，另外大發工業區王梅芳副主任、廠協會莊義隆理事長、劉汝惠總幹事，也一併陪同參訪。緯航企業集團成立有32年歷史，歷經多次時空變遷及調整經營方針，由1人工廠起家逐漸蛻變成長，目前已是亞洲第一大遊艇五金營造廠，本次參訪過程中董事長曾信哲及總經理楊信育熱誠歡迎及親自接待，雙方並於簡報會議中，互換交流彼此工作領域上之寶貴經驗與分享，雙方雖在不同工作職場領域，但都有著共同的永續經營理念與方針，例如企業界經營方式是以熱誠服務、保障客戶權益、秉持正派與專業至上的理念，以求企業無限發展及永續經營，與警察為民服務、維持治安穩定及交通順暢等任務相符一致；另曾董事長對「成功」的定義是「堅持就是超越自我，做對的事並盡全力去做，不論結果如何均應坦然接受」，並表示每個人做事都有習慣性、惰性及盲點，成功就要力求克服怠惰、懵懂及盲點並超越自我，隨時檢討省思，才能讓企業及個人更精進卓越企業品牌價值目標。此外林園分局一行，也參觀該公司產品展示館及實地操作接觸該公司工藝精品，對於該公司致力提升台灣遊艇製造業之品質及研發，除甚表欽佩外，更深感收穫甚豐不虛此行。
劉分局長表示，現今網路科技時代來臨，警察各項工作日趨繁重，過去思維已不足因應現今社會民眾需求。同時劉分局長亦切身提醒同仁要與時俱進，了解民眾感受及需求，作為現今警政工作努力之方針，並提升民眾對警察的認同與支持，期能與百姓共同建立友善社會及宜居之城市。
圖: 左起為曾玉鵬副分局長、楊信育總經理、劉耀欽分局長、曾信哲董事長、葉俊智富分局長，劉耀欽分局長警政管理經驗分享。
