【News586／記者張淑慧報導】面對少子化衝擊與高教經營壓力，台灣各大專校院除面臨招生挑戰，也讓教職員工工作負荷與身心壓力持續增加。輔英科技大學近年積極打造「健康校園、幸福職場」，透過醫師到校駐診、健康促進及紓壓共學活動等多元措施，全面提升教職員工健康照護與職場安全，營造更具溫度與支持感的教育環境。
輔英科技大學校長林爵士表示，學校長期深耕護理與大健康產業人才培育，而教職員工生更是校園最重要的核心力量。健康不只是個人責任，更是組織文化的重要基礎，唯有在安全、健康且被支持的工作環境中，才能讓每位成員安心投入教學與行政工作，進一步凝聚校園向心力與競爭力。
林爵士指出，「專業與溫暖」是全校共同努力的目標。校方除了推動健康管理與職業安全措施，也透過多元健康促進活動，協助教職員掌握自身健康狀況，強化健康意識與工作安全，持續打造友善且具幸福感的校園文化。
學務長黃湫淑表示，校方除定期辦理健康檢查、異常追蹤與健康指導，也安排醫師到校駐診服務，每年共舉辦六場次。近期更邀請輔英附設醫院婦產科主治醫師王宗正到校，提供一對一專業健康諮詢，獲得教職員高度肯定。
此外，學校也規劃多場健康促進與紓壓活動，協助教職員工在忙碌工作中找到身心平衡。職涯發展中心日前舉辦「職涯超給力」共識會議暨「發酵的美好：健康優格DIY工作坊」，邀請保健營養系校友、社區營養師莊欣諭帶領製作健康優格，透過跨域交流與實作互動，提升教師間連結與支持感，獲得熱烈好評。
環境安全衛生中心主任兼衛生保健組組長黃圓婷表示，校方五月陸續推出「遠離甜蜜誘惑˙健康減糖」及「永續食驗中．優蔬玩一夏」等系列活動，透過含糖飲料解析、健康飲食知識分享與天然果汁DIY，推廣低負擔且兼顧環境永續的健康飲食模式，進一步提升全校教職員工生健康素養與自主健康管理能力。
